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泰州篇
發布時間:2023-07-10

開欄語:這是砥礪奮進的五年,這是乘風破浪的五年,這是開拓創新的五年,江蘇各級婦聯牢記囑托、感恩奮進,用心用情做好引領服務聯系工作,努力開創新時代婦女事業新局面。江蘇婦女十四大即將召開,這份特別的接力展帶您感受婦聯溫度。

引領、聯系、服務婦女兒童

改革、創新、奮進建立巾幗新功

五年來,在省婦聯的堅強領導下,泰州市婦聯堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,緊跟時代步伐、緊扣黨政中心、緊貼婦兒需求,重改革、強引領、勇維權,用心用情用力服務婦女群眾,全面增強婦聯組織的凝聚力、戰斗力、影響力,為開啟泰州社會主義現代化建設新征程貢獻了巾幗力量。泰州市婦聯相繼獲得全國家庭工作先進集體、全國公益集體獎、全省婦女兒童工作先進集體、全國婦女工作改革創新優秀案例等榮譽,全市婦女事業煥發出旺盛的生機與活力。

保持和增強政治性

做既有“態度”又有“溫度”的智慧引領者

引領廣大婦女堅定不移跟黨走

黨建引領,政治鮮明亮旗幟

頂層設計提格局。堅持以黨的建設為引領,出臺進一步建立健全基層婦聯組織、推進新業態新就業群體婦建工作等系列文件,推動將制度優勢轉化為治理效能。加強“黨建@家 家家幸福安康工程”“‘益巾幗’‘兩新’組織婦建服務”等黨建品牌建設,引領全市廣大婦女兒童聽黨話、跟黨走。

“黨建益巾幗 聯‘新’136” 工程啟動

黨建培育拓發展。常態化將優秀女干部、中青年女干部培訓工作納入市委黨校主體班次,打造出婦聯干部培訓視野拓展、能力實踐、業務錘煉三大板塊。緊跟黨建步伐,參與實施泰州市新業態新就業群體關愛暖“新”窩若干措施,加強對新業態新就業群體的關心關愛。

泰州市婦聯執委暨婦聯系統干部履職能力提升培訓班

宣傳引領,傳播時代最強音

分眾分類唱響“她聲音”。組建鳳城巾幗宣講團,依托百千萬鳳城巾幗大宣講、鳳城巾幗講堂等載體打通宣傳、教育、服務群眾“最后一公里”,分眾分類開展各類宣講活動。五年來宣講6200多場,覆蓋群眾52.5萬人次。持續推進“學習強國”進家庭,培育百余名推廣大使,創新“4+N”分享活動模式,使“學習強國”成為思想引領新陣地。

泰州市鳳城巾幗講堂走進姜堰區河橫村

擦亮品牌實施“她服務”。打造“五個100·在你身邊”巾幗志愿服務品牌,創新發布百站365巾幗志愿服務工作機制,建成各級陽光站140多個。近年來開展服務7500多場,服務群眾近40萬人次。深化三八紅旗手(集體)工作室建設,指導成立市三八紅旗手(集體)聯盟,依托“薪火傳承”行動彰顯優秀女性力量。

2023年度“五個100·在你身邊”文明實踐巾幗志愿陽光行動項目發布儀式

網絡引領,激發巾幗新動能

創新網上群眾工作法。高效運用“江蘇女性”智慧云平臺,作為首批云上婦聯示范點,活力指數始終領跑全省。全省率先提出“1234+N”的網上群眾工作法,與省婦聯新媒體中心簽署Women+“云賦能”計劃合作框架并發布。打造“同心筑圓”“姐妹e心”工作品牌,通過品牌活動引領網上女性群體。

與省婦聯新媒體中心共同簽署云賦能計劃

探索“數治婦聯”智模式。依托泰州市政務數據共享開放平臺,創新開展“巾幗智享”大數據平臺建設,完善各類女性主題數據庫;依托“泰州通”APP開設“婦兒e家”專區,提供在線維權咨詢和家事調解、心理服務申請以及各類活動報名、陣地查詢導航等服務;整合四級婦聯信訪信息統一管理,讓婦聯工作更加智能。

泰州市“巾幗智享”大數據平臺駕駛艙

保持和增強先進性

做既有“體量”又有“分量”的新興組織者

凝聚人心激揚創業豪情

統籌拓展促組織創新,延展聯系婦女臂膀

聯系培養提升扶持力。在加強傳統領域婦聯組織建設、統籌各級組織力量的基礎上,注重聯系和培養新領域婦聯組織。通過“婦女微家”、暖“新”巾幗驛站等陣地先行,月調度和月匯報跟蹤督導的形式,有效地提高了組織覆蓋和工作覆蓋。目前建新領域婦聯組織346家,掛鉤聯系68家。

泰州市女性社會組織聯盟成立

拓展功能提升組織力。培育創新社會治理巾幗“她”力量,推動成立“泰蘇馨”女性社會組織等聯盟,通過交流培訓等提升駕馭市場、參與管理的能力;突出陣地培樹,建立婦兒之家、婦女微家、巾幗教育培訓實踐基地等優質陣地2萬多家;突出功能拓展,多渠道整合資源、鏈接服務,形成資源共享、陣地共用、難題共解的工作局面。

區域聯動促融合創新,壯大聯系婦女隊伍

建強基層隊伍。積極爭取各級黨委支持,推進掛兼職副主席、婦聯執委配備,通過換屆實現女性100%進“兩委”。全市掛兼職副主席3058人,執委約1.64萬人,女性“兩委”成員2816人,基層工作力量不斷充實,為推進鄉村振興、社會治理奠定了基礎。

培優女性人才。將各領域優秀女性納入婦聯組織視野,建立女性人才庫,成立泰州市女性科技工作者聯盟。實施“頭雁領航”行動,建立女性網格員、新領域管理團隊和婦聯執委“交叉任職”,業務骨干和婦聯執委“雙向培養”新機制,女性網格員執委增至3244人。組織開展各類賦能培訓180余期1萬余人次。

泰州市女科技工作者聯盟成立

群眾路線促參與創新,優化聯系婦女方式

走好群眾路線強作風。深入開展黨史學習教育、大走訪大落實新風行動、“婦聯邀您回娘家”活動等,采取“一線工作法”,實施重點工作一線指導制度,婦聯干部、婦聯執委經常性深入一線,通過“四不兩直”的方式開展蹲點調研,力促問題在一線發現解決,工作在一線落實見效。

泰州市婦聯走訪慰問困難群眾

推進婦女議事優質效。通過建機制、樹典型、抓培訓、強考核等舉措,持續推進和不斷深化發源于泰州的婦女議事活動。推行“五個規范”,運用“五步工作法”,落實五個選定議題渠道,實施成果轉化五步驟,健全五級婦女議事組織保障網絡,推動解決婦女群眾的操心事煩心事揪心事。

“'規'出好景色 '議'出新風尚”婦女議事觀摩活動

保持和增強群眾性

做既有“顏值”又有“價值”的賦能服務者

服務保障千家萬戶幸福安康

圍繞共同富裕主戰場,服務婦女發展

推進科技創新巾幗行動。實施巾幗科技創新“四大行動”,召開泰州市科技創新巾幗人才行動推進會,啟動“錫常泰女企協攜手向未來”巾幗科技創新融合發展行動,連續舉辦十一屆巾幗創業創新大賽等,泰州經驗做法被中國婦女報、中國婦女網、學習強國國家平臺等媒體推廣。

泰州市巾幗創新科技人才行動推進會

助力鄉村振興共富行動。持續推進家政技能培訓鄉鎮全覆蓋;成立泰州市巾幗電商等“五大聯盟”;實施“鄉村振興巾幗共富行動”項目,上爭省市資金近400萬元,打造“泰美小園示范帶”30個,新增市“美麗庭院示范戶”840戶,帶動近萬名農村婦女充分就業。相關項目分別榮獲2020年度和2022年度市委、市政府改革創新獎二等獎。

泰州市雙學雙比工作現場推進會

構建家教家風新路徑,助推家庭幸福

弘揚家庭文明新風尚。常態化尋訪推薦“最美家庭”等,打造1000多戶家庭典型,成立“最美家庭”工作室、“最美家庭聯盟”,引領帶動更多家庭走出“小”家、服務“大”家;開展家風家教巡講、家風故事分享等主題活動,讓中華民族傳統家庭美德浸潤人心。

全國最美家庭分享家風故事

深耕家庭教育謀實招。聯合相關部門制定《泰州市實施〈江蘇省家庭教育工作“十四五”規劃〉意見》,將“三全”社區家庭教育支持行動納入市委深改委改革工作要點和“我為群眾辦實事”項目,積極參與 “一法一條例”執法檢查;深入開展科學家教進萬家“十百千萬”工程,推行四色檔案管理,加強對74個省級“三全”示范社區的培育指導;聯合公、檢、法、民政等部門出臺實施辦法,建成21個市、市(區)兩級家庭教育指導陣地。

立足平安法治新格局,維護婦兒權益建優維權機制。健全市、市(區)兩級維權聯席會議制度,牽頭起草市侵害婦女兒童合法權益強制報告制度;聯合市人大法工委、司法局推動開展法規政策性別平等評估工作,聯合市委政法委加強婦女兒童維權工作站建設,聯合市人社等部門建立完善促進女性平等就業工作機制,聯合市見義勇為基金會推動將舉報家暴等侵權行為納入見義勇為獎勵范疇。

聯合公、檢、法、民政等單位建立家庭教育指導中心

做實維權舉措。開展“幸福護航 法佑家安”婦兒維權“六心”行動;制定印發系統“八五”普法方案,發揮巾幗法律專家聯盟、婦女兒童法治宣傳教育基地、“雙護”課堂等隊伍、資源、陣地作用,強化法治宣傳;推動標準化家事調解社區工作室城鄉社區全覆蓋建設,開展十佳家事調解室、金牌家事調解員等典型評選宣傳工作。

“幸福護航”巾幗法律專家聯盟集中活動

緊貼婦女兒童新需求,辦好民生實事

注重協同推進。積極發揮婦兒工委辦牽頭協調作用,牽頭編制婦女兒童發展規劃,督促推進規劃實施;協同市發改委制定《泰州市兒童友好城市建設方案》,全方位推進兒童友好建設工作;組建市兒童議事團,打造“泰友好•童參與”品牌,以“童”字系列活動引領兒童參與友好城市建設。精心打造“泰蘇馨”慈善公益項目,累計實施“泰蘇馨”公益項目44個,惠及10萬人次。

“童眼看鳳城 一起向未來”主題活動

靶向精準關愛。圍繞“微愛聚力 365+N”計劃,為173戶困境婦女兒童家庭提供照護、家教、心理、救助、就業等個性化關愛。開展“泰享愛 童欣行”關愛留守兒童民生實事項目,為全市留守兒童開展“N+1”結對服務。